Acerca de los Programas de Inserción Laboral

Open Cultural Center promueve la inclusión social y laboral mediante una gama de programas de empleo y formación diseñados para personas que enfrentan barreras estructurales en el mercado laboral. Estas iniciativas combinan oportunidades de trabajo remunerado, formación a medida y apoyo personalizado, permitiendo a los participantes desarrollar habilidades, confianza y experiencia laboral en un entorno profesional real.

A través del Programa de Trabajo y Formación del Servei Públic d'Ocupació de Catalunya (SOC) y con el apoyo del Fondo Social Europeo Plus (FSE+), OCC implementa diversas vías de inserción laboral específicas. Estos programas responden a diferentes realidades y situaciones legales, garantizando el acceso inclusivo al empleo a las personas con mayor riesgo de exclusión.

Los programas actualmente incluyen:

ACOL
Inserción laboral de personas en situación administrativa irregular, ofreciendo oportunidades de empleo junto con formación y apoyo social.

ESAL
Contratación, formación y acompañamiento profesional a personas en situación de vulnerabilidad o con dificultades de acceso al mercado laboral.

TRFO Jóvenes
Inserción laboral de jóvenes en situación de vulnerabilidad, tanto aquellos que se encuentran bajo tutela como aquellos jóvenes adultos que han salido recientemente del sistema de atención.

TRANS, DOÑA y DLLD
Oportunidades de empleo dirigidas a mujeres en situación de vulnerabilidad, personas trans y personas en situación de desempleo de larga duración.

Este programa está promovido y subvencionado por el Servei Públic d'Ocupació de Catalunya (SOC) y cofinanciado por el Fondo Social Europeo Plus (FSE+), en el marco del Programa FSE+ Cataluña 2021-2027. A través de estas iniciativas, OCC contribuye a itinerarios laborales más inclusivos y a la participación social y económica a largo plazo.